Home | Sitemap | Impressum    
|
|
 Die Konfliktberatung bietet sich immer dann an, wenn eine Mediation nicht durchführbar ist (z. B. wenn eine Konfliktpartei nicht einwilligt) sie ermöglicht einen eigenen Weg zum Umgang mit dem Konflikt. Sie lernen Kommunikations- und Konfliktmuster zu erkennen. Sie verbessern Ihre Fähigkeit in Konfliktsituationen handlungsfähig zu sein. Sie erwerben Kompetenzen für den lösungsorientierten Umgang mit schwierigen Gesprächssituationen. Ziel einer Konfliktberatung ist es, den eigenen Anteil am Konflikt (eigene Interessen, Bedürfnisse und Emotionen) zu erkennen, den Konflikt aus verschiedenen Blickrichtungen und Standpunkten zu betrachten und daraus Handlungsoptionen abzuleiten. Konfliktberatung ist geeignet für eine Konfliktpartei, dies kann eine Einzelperson oder auch ein Team oder Gruppe sein, um aktuelle (und künftige) Konflikte besser erkennen und lösen zu können. Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Bitte nehmen Sie per E-Mail oder telefonisch Kontakt auf. <<< Zurück zu "Mediation und mehr …" |
|
